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新疆:奎屯市劳动人事争议仲裁院三个突出狠抓案件信息化管理 

稿件来源:中国就业网 发布日期:2017-06-19 字体大小:【】【】【

    为进一步推动劳动人事争议仲裁信息化建设,新疆奎屯市人社局劳动人事争议仲裁院积极改进现行工作模式,全面运行劳动人事争议调解仲裁案件录入办案信息系统。

    一是突出办案信息化效率提升。仲裁工作人员通过自己独立的账号,对案件立案组庭、开庭时间、案件审理、案件事项审批等环节通过信息系统进行操作,实现办案提速。促进了仲裁工作实现快立、快审、快调、快裁。

    二是突出办案信息化程序规范。系统操作由上一环节自动流转到下一环节,环环相扣,实现从立案至结案流程的案件办理全程监控,通过系统对仲裁案件的录入进行监测,保证仲裁程序及办理时间的每个细节都符合法律法规的规定。

    三是突出办案信息化动态监管。通过案件的快速检索和仲裁报表实现案件自动统计,仲裁机构负责人及分管领导能够随时通过系统授予的管理权限,实时掌握劳动人事仲裁各项数据指标及案件的处理情况,实现案件处理动态监管。

    截至目前,该院对已接收的82起案件全部上线运作,有效推进了劳动人事争议仲裁信息化进程。(奎屯市人力资源和社会保障局 杨万生)

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